当时，大领导并没有对此事特别上心，只觉得何雨柱的菜肴味道极佳，于是与之约定次周再来做饭。
“他把食谱都给我留了下来，考虑到您工作繁忙可能记不清，需要连续食用三天，隔两周后再吃三天，如此构成一个疗程。一共需完成三个疗程，大致就能彻底治愈了。若将来复发，只需重复此过程即可。”
起初，大领导的太太对何雨柱并没有好感，因为他讲话颇为直率。然而享用过几次美食后，太太对他的评价大有改观，并且极为信任他的话。
“秘书王，你给小杨打个电话，转告我非常感激何师傅昨天的努力，邀请他本周末前来小酌一杯。”
穿戴整齐后，大领导立即召来秘书。
“立刻照办。”
秘书内心暗自思量，觉得昨天这位厨子不简单，说不定将来有所成就，而没想到他这么快就博得了大领导的青睐。要知道能同大领导共饮的绝非凡人，尤其是一个厨子更属首次。
十几分钟后，杨厂长接到电话，心绪颇为激动。以往仅将何雨柱视作手下一位颇有前途的员工，如今看来应将其提升一级。毕竟现在何雨柱已经成为大领导极其看重的人物。
杨厂长刚想吩咐秘书传话叫何雨柱过来，但旋即改变主意，决定亲自拜访。
他迅速准备好一只信封，放入一些票据。
“老何……”
走进何雨柱的办公室时，杨厂长出乎意料地改称其为“老何”，这种变化着实不小，以往总是直呼其名——“傻柱”。
听闻杨厂长的来意，何雨柱心中已了然于胸，不过是自己制膳效果显着，周末大领导要请他吃饭，这与他预先设想的轨迹完美契合。
“厂长，还是叫我傻柱吧，这么多年习惯了，忽然改称呼反而让我不自在。”
如今的何雨柱早已不再是往日那个懵懂少年，无论是处理人际关系还是理解上级的想法，他都成熟了许多。
“既然厂长您这样说了，那我也不再多言。往后无论是兄弟相称还是原来的称呼都可以，只有一点希望您记在心里，关于上面的事情请您多多留心。我知道您平时事务繁忙，但如果大领导召唤您去做饭，请一定务必到场，将其他事宜暂时搁置一旁，您定然不会吃亏的。”
杨厂长将信封轻轻放在何雨柱的桌面上，那厚重感让人不由得多了一份敬畏。
“多谢厂长的信任，今后有事尽管吩咐，咱们也不是外人，若不是您的提携，我现在还在灶头边挥动大勺呢。”
何雨柱深知，杨厂长掏出这些钱财必有所图。
“咱们区里的王主任即将退休……”
提到此事时，杨厂长脸上带着些许的尴尬。经过十多分钟的讲解，何雨柱才明白过来，原来杨厂长希望自己能够在大领导面前为他说几句好话。
当下何雨柱心中明镜似的，知道不仅需要与大领导拉近关系，还需在合适的时机委婉地提及杨厂长的责任心与担当。
这个职位大领导已有倾向性意见，杨厂长和另外两位同事都有机会晋升，但有了何雨柱这员大将的支持，杨厂长的优势显然更为显着。
“厂长，除了拍好马屁，我们还得拿出实实在在的成绩。”
何雨柱认真分析道，单纯的阿谀奉承或许能起一定的作用，但真正决定胜负的还是过硬的数据。
“你这话说到点子上了，可是问题在于现有的机器和工人已经三班倒运转，各方面的产量均已达到极限，想要提升业绩确实不易。”
杨厂长露出无奈的神情，这段时间他一直在努力改进工作，却发现每一步都如履薄冰。
“前不久我去了一车间视察，短期内增加产量难度不小，但若能优化部分工序，定能大幅度减少能源消耗。虽说短时间内节省的只是几吨煤炭，但如果全年累计下来，每个车间都能节约不少。我们厂有十多个车间，这样一来节约的资源将会是个庞大的数字。”
何雨柱的一番话说完，杨厂长顿时眼睛一亮。整个钢铁厂有十几个车间，每个车间如果一年能省下上千吨煤炭，那所有车间加起来就能省下数万吨，这无疑是一个极其瞩目的成就。
“你有信心吗？”
对于何雨柱的技术，杨厂长早有所闻，他在这方面确实有过人之处，但在生产流程优化方面，杨厂长依然抱有一丝疑虑。
“我也不敢百分之百保证，但这段时间我会集中精力研究这个问题，还计划咨询几位技术高超的专家。不出意外的话，半个月内会有具体方案。”
何雨柱心里也没底，毕竟这一切都没有尝试过，不论是工匠的手艺还是设计师的本事，全都是依靠那只远行归来的小青蛙。因此，对于未来的每一步，何雨柱都得谨慎行事。
“那你尽快处理这事，不论碰上什么样的难题，直接来找我就好。”
杨厂长实在是没有想到何雨柱居然能给他带来这么大的助力，然而，在目前的权限内，他却没有什么更多的资源可以帮助到何雨柱……
至于副厂长的事？
过去若是提携何雨柱至副厂长的位置或许不易，但如果何雨柱成功改进了生产工艺，不仅能为我们工厂每年节省数万吨的煤炭，整个国家内还有许多类似的车间，一旦该技术普及开来，将能节省的资源量将是巨大的，届时任命一个副厂长不过是举手之劳。
更不用说在他自己的升职离任后，何雨柱还有机会接任厂长一职，前提是何雨柱这次的技术改进能够获得预期的成功。
“别的问题都能克服，唯一的问题是技工不足，我们厂里的技工水平实在……”
何雨柱苦笑地表示，他的交际圈子现在还没有广阔到能够接触到顶尖技术人员的程度，虽然上次从一位工程师那里学得了技艺，但究竟是向谁学的就不得而知了，不过厂长应该是知情的。
说到国内现有的技术专家，最高水平的一批无非就是那些从海外深造归国的人士。只不过问题在于，大多数人早已经回到了国内，另外还有一些是从这些海归人才手中学习后归来的人。
大领导！
目前的大领导
何雨柱说完那番话后，杨厂长只得好笑地摇了摇头。尽管何雨柱如今已是厂里的干部，但观念依旧停留在原地，看样子日后还需多加指导这位年轻人。
“这里面的差别可大着呢，不过眼下我先不说，你自己好好琢磨琢磨这些事情吧。”
说罢，杨厂长拍了拍何雨柱的肩，随即回身投入到自己的工作中。等杨厂长走了大约五分钟，何雨柱才猛地拍了拍自己的脑袋——为何刚才就没意识到这层意思呢？若厂里被选定为试点，一旦试验成功，上下众人均会得到认可，而杨厂长自然功不可没，底下人也能沾光；如此一来，大伙今后难道会忘掉对杨厂长与自己的感恩之心吗？倘若这机会落在别家头上，那可就什么都没有了。
就这样忙了个昏天黑地的一日飞逝而去。翌日娄晓娥已经安顿好了新地点，下班后，何雨柱便漫不经心地前去探望一番。站在门口，何雨柱甚至闻不见爆米花特有的香甜气息——显然他们工作做得相当出色。进入店内一探究竟后发现，所有制作风味零食的工作都在室内完成，门窗缝隙也被布料密封严实。即使有些许香气溢出，影响也不甚严重，远不及旧地那么张扬。
“何主管驾到，我们现在正规划分销路线……”
见何雨柱踏入门槛，三大爷乐滋滋地拿着文件夹迎了过来，态度极为严肃认真，仿佛真在执行一项正规任务。翻开一看，里面的安排详尽至极，几乎每分钟都有确切的目标，远超以往的精细化水平。这种安排不仅确保了单位时间内更高的销量，也让整个操作更为紧凑高效。
“这些人值得信任吗？”
何雨柱留意到清单中多了几张陌生面孔。“何主管请放心。这里的运营模式以老员工带动新人为主，所有原料提取均由资深工作人员负责，并在外界分配售卖，同时每位领取者还需交付一定的保证金。”
不得不说，三大爷确实是个难得的人才。不仅成功扩展了业务链，还巧妙地规避了风险。销售额也随之节节攀升，让他当教师材真是可惜了。“三大爷，您这份心思真让人钦佩。若是本月销量能比上月翻番，我就给您每天多涨二十块钱。”
何雨柱随口许下的承诺让旁边听闻的三大爷兴奋异常。虽然听起来只是一笔小数目，但算下来每月收入将从150元增长到180元——这不是个小数目啊。与三大爷简单交谈几句后，何雨柱走向内部，只见娄晓娥正专注于财务记录，整个小组的协作也算有条不紊。
“合作情况还好吗？最近没出什么问题吧？”
浏览了眼账册，发现昨日销售额较之在旧址经营时增长了近三分之一，若此势头能保持，达成月增一倍的目标毫无悬念。